Mensagens de Liderança

A mudança virá para todos - para quem lidera e para quem escolheu não tomar decisão.

⁠Grande parte das lideranças atuais são personalistas. O foco dessas lideranças e encher templos, gerar mega-igrejas e potencializar seus ministérios pessoais. O objetivo dessa gente não é ganhar almas para o Reino de Deus, mas gerarem seguidores de homens para manter seu estilo luxuoso de vida.

⁠Em tempos de personalismo pastoral, ser um líder que discípula as pessoas para seguir Jesus se tornou um ato de rebelião.

⁠Um bom líder tem autoconsciência e o desejo de fazer melhor, de ser melhor. As inseguranças não fazem de você menos líder, elas te humanizam mais.

Temporada 4, episódio 9

⁠"O líder que não valoriza ideias dos liderados é um tolo que flerta com o fracasso"

⁠O esposo, líder sábio, no amor como diretor, Conduz com maestria, a sinfonia do ardor. Seu prazer é ver a esposa voar alto, Nas asas da liberdade, sem receio, sem assalto.

⁠Nesse enredo onde a cumplicidade é rei, O esposo lidera, a esposa se entrega, sem lei. Na trama ousada do prazer a se esculpir, Um casal, em harmonia, deixa o amor fluir.

⁠Um líder quer o melhor para sua equipe, é o suficiente para julgar um bom e mau líder;

⁠Quem é IGNORANTE na arte de LIDERAR, vai ter que entregar o GOVERNO da liderança para outra pessoa.

⁠Quem está Lider, deve entender que dependerá do apoio dos seus liderados para colocar em prática suas ideias e tendo uma escuta ativa de sua equipe e isso ajudará nas melhores tomadas de decisão e com certeza trará grandes resultados

⁠Tem gente acima da média trabalhando no modo invisível por conta da falta de observância da liderança imediata.

⁠Um bom líder consegue reconhecer pessoas comprometidas, que amam o que fazem e que estão sempre dispostos, dedicados e fazendo parte do negócio engajados nos mesmos alinhamentos para busca dos melhores resultados da empresa!

⁠Lideres fiquem atentos! Para poder exigir respeito pelos seus conhecimentos estejam preparado para exigir de si mesmos respeito pelo conhecimento dos seus liderados..."

⁠Quando a Bíblia usa a metáfora ovelha, não é para se direcionar ao trato de pessoas com um líder, mas para informar como um líder deve tratar com os subordinados. Isto fica claro quando Jesus afirma ser o bom pastor;

⁠Uma boa liderança segundo o mundo é baseada no poder e na força. A liderança Cristã é ao contrário, baseia-se no amor e no serviço. Olhe,observe um líder Cristão, se ele não for um servo fiel e humilde para com os seus irmãos, é um anticristo.

⁠Muitos líderes religiosos quando percebem que um membro ou vários membros sinalizam uma possível saída da instituição, usam o artifício mental do medo, tagarelando que quem fica trocando de "igreja" é isso, é aquilo, vai acontecer isso, etc... Esse artifício é um jogo mental para manter o membro cativo em lugar que não o atende mais, nem espiritualmente e nem intelectualmente. A grande verdade é que se o lugar te faz mal, você pode trocar quantas vezes forem necessárias. O que você não pode fazer é trocar o Deus verdadeiro (Jesus) por outro deus.

Sobre a Liderança ⁠muitos acham que é apenas um status. Poucos sabem que é um dom e que podem ser melhorados a cada dia e lapidados com a experiência diária.

⁠Se uma sociedade é imoral seus artistas e líderes também serão! É uma espécie de simbiose, onde um se alimenta do outro.

⁠Líderes africanos, sempre pagos para cumprirem com a agenda externa, tem-se muita riqueza no subsolo do continente, mas falta a maior delas, líderes com consciência...

In, Machado Pesado (Corte Rápido)
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⁠O domínio é um conceito que não se limita à razão; o líder que exerce controle sobre seus seguidores reconhece, na realidade, que o dinheiro exerce esse controle sobre eles.