Mensagem de Comprometimento
Reformular é uma maneira de fazer algo de forma diferente; é um novo método. Ao contrário, desculpa é o reforço da culpa. Mais importante que manter o status quo é ter um comprometimento genuíno com a mudança. Reformule ideias em vez de reforçar os erros.
A realidade é esta!
Você tem o maior desejo de vencer. Ninguém pode explicar tão bem os caminhos dolorosos que percorreu.
Ninguém se importa com o número de noites que passou chorando em claro sem saber por onde começar. Muitas pessoas vão olhar apenas para o seu troféu e não se importarão com o preço que pagou para chegar ao seu ponto atual.
As pessoas estão tão ocupadas tentando resolver seus próprios problemas quanto podem. Portanto, não espere ajuda de ninguém para ganhar a vida. Apenas comece, pois as coisas sempre são mais difíceis no início. Seu esforço constante lhe dá o sabor do êxito.
Para evitar ser surpreendido, planeje seus passos e aprenda a superar os obstáculos oferecendo soluções.
Pessoas bem resolvidas, querem alguém completo e com o mesmo nível de maturidade que o seu para caminhar ao seu lado. Sendo assim, elas não são obrigadas a se submeterem a menos que isso.
Se você não tomar posse da sua mente, não preparar este espaço para seus objetivos, então sua mente será como terra de ninguém.
Estamos falando e dizendo sempre algo!
Porém a forma que nos achega aos ouvidos pra entendermos;
eis ai a questão.
A vós interior pode está nos manipulando, inconscientemente.
Aí o foco fica comprometido!
Você realmente quer mudar de patamar profissional? Mais do que vontade, isso exige determinação, autoconfiança e comprometimento com metas ousadas e transformadoras.
O processo de ensino e aprendizagem
só ocorre de forma exitosa
se ambos, professor e aluno, estiverem
conscientes da importância que há no comprometimento que os unem. Sendo que o educador tem que ter a sensibilidade de perceber que a ausência de foco do seu discente pode ser resultado direto da incapacidade metodológica de dá significação ao processo.
Preste atenção nos detalhes das informações, porque nelas se encontram as oportunidades e o comprometimento para o seu sucesso.
Faça da sua equipe de trabalho um organização com divisão de tarefas, onde cada um colabora com solução de metas e alvos, planejando com criatividade, confiança, força, coragem, segurança e eficiência, buscando resultados baseados em planejamento, comprometimento e reciprocidade em grupo.
