Resultados

Nós nunca deveríamos nos falar de novo
Porque eu gosto de você
E ultimamente só tem piorado
Por isso, nunca devemos nos falar de novo
Porque eu quero
Eu analisei cada um dos resultados e em todos eles eu estou ferida

⁠A verdadeira liderança não é apenas assumir o comando, mas também assumir a responsabilidade pelos resultados. Não decidir também é uma decisão!

⁠“Qualquer que seja o seu objetivo na vida, no trabalho, estudos, no esporte, tudo se resume ao quanto você está disposto a se dedicar e a sofrer. O resto é história.”

⁠O segredo não está na força... E sim, na consistência em que faz!

⁠Quando você tem pouco conhecimento e habilidade você vende o seu tempo e recebe por hora.
⁠Quando você tem muito conhecimento e habilidade você vende solução e recebe por resultado.

“Quando você promove uma postura adulta e comprometida dos envolvidos, os conflitos aumentam as possibilidades e a qualidade dos resultados.”

⁠O Poder da Reflexão...

Olhe para sua jornada. Não como um acúmulo de fracassos, mas como um mapa repleto de lições. Pergunte a si mesmo: O que dá certo? O que preciso abandonar? A sabedoria está em reconhecer padrões que não funcionam e aprimorar aqueles que trazem resultados.

⁠O problema é que muitas vezes nos tornamos experts em fazer tudo ao contrário do resultado que queremos!

Trabalhe incansavelmente em silêncio com seus medos e angustias, deixe que o resultado fale por você

Uma empresa promissora é constituída acima de tudo por pessoas com talentos diversos, cuja soma destas virtudes a movimenta em direção à produtividade e aos resultados positivos.

Somos o aprendizado de nós mesmos, pensamos, agimos e vibramos na frequência dos nossos padrões mentais. Ao surgirem oportunidades favoráveis ao encontro deste entendimento, se aproveitarmos, alcançaremos resultados inimagináveis até então.

Quando se trabalha em grupo, não existe meio termo. Você tem uma boa equipe ou necessita urgente torná-la melhor.

Quanto menos se fala, mais sobra tempo para agir.

Mais importante que ter "Sangue no olho" para conseguir mais clientes, é ter "Sangue na mente" para reter todos os potenciais clientes.

“Por que se preocupar em seguir a cartilha dos que já estão deixando o sucesso? Não vê que seus baixos índices são resultados de seus métodos? Crie você seu próprio método.”

A grandeza é uma questão de escolha.

Quando você não escolhe e não decide o que quer, os outros acabam fazendo por você, consequentemente os seus resultados e trajetórias nunca estarão sob o seu controle.

Para ser muito bom (ótimo) em algo, você deve treinar 8 horas por dia. E a partir de 2 anos você começa a obter os devidos resultados.

Mude o dia de alguém!
Ahh, mas para melhor viu.

Um passo, e não estamos mais no mesmo lugar, o desenvolvimento começa a partir dai, então decida hoje iniciar este processo e de fato chegar a seus resultados. Se desenvolver é se inovar, é se transformar, é se dar o direito de alcançar seus objetivos.