Reflexão sobre Liderança

Nem sempre a justificativa é vista como manobra para se defender de um acontecimento, mas mostra ao acusador que mesmo não tendo feito nada, a sua verdade é maior que qualquer fato importuno que possa o prejudicar, e quando se trata de injustiça a verdade na defesa é a unica forma de provar que sua consciência esta mais limpa do que nunca.

E quando lutamos pela verdade a vitória não emociona somente o ego, mas eleva o caráter.

Nunca diga: "EU NÃO POSSO CHEGAR LÁ", apenas se pergunte: "O QUE EU DEVO FAZER PARA CHEGAR LÁ?"

Floresta em que Hiena comanda, somente haverá um povo fraco e risonho e de festeiros... Por isso a coroa é dada ao Leão, forte, rígido, justo, e não brinca com seus súditos.Assim que se governa...

Quem sabe seus medos e os vence é líder de si mesmo.

Antes da ajuda de outrem, é preciso que seja bem-vinda a ajuda própria.

Na Namíbia, os líderes tribais não eram os mais fortes, os mais rápidos, ou os que caçavam melhor. Eram os mais inteligentes. E o que eles consideram inteligente na tribo é o que sabe direcionar as peças, ou seja, colocar o melhor caçador no lugar que tem mais caça, etc. Ele era meio que o maestro. Tinha uma inteligência emocional diferente, lidava melhor com as pessoas da tribo. Tinha o respeito delas. Essa é uma característica do líder.

"Quanto aos verdadeiros líderes, eles vieram para servir... Nunca subestimam e sempre buscam reconhecer o melhor no outro. Promovem a paz e a integração, utiliza muito mais os pronomes tu, ele, ela, nós, vós, eles e elas deixando o "EU" apenas como um mero servidor. Quando quiser reconhecer um líder, é fácil... Ele estará sempre disposto a caminhar ao seu lado. "

Viva da melhor maneira que puder!! O tempo é a moeda mais preciosa que você tem, analise bem no que e em quem vai investi-lo.

As coisas funcionam melhor para aqueles que buscam fazer o melhor.

Certa vez, Tony Gaskins disse que "se você não construir o seu sonho, alguém irá contratá-lo para ajudar a construir o dele".

De fato. Mas lembre-se que há dois contratos: o que se assina com a caneta e o que se assina com a admiração. Se contratado para realizar o sonho de alguém, não desista do seu.

Com espírito empreendedor de um líder, utilize o contrato psicológico para que as pessoas ao seu redor contribuam para seu sonho assinando-o com o respeito, inclusive aquele para quem você assinou um contrato à tinta.

O trabalho do futuro demandará profissionais com altíssima adaptabilidade, que combinem profundidade de especialistas e amplitude de generalistas, que não tenham medo de correr riscos calculados e que naveguem bem em um ambiente multicultural. No entanto, carisma, generosidade e capacidade de gerir pessoas são habilidades fundamentais em qualquer momento da história humana.

A frase que empreendedores mais gostam de ouvir: Nunca vi isso.

Um dos princípios de felicidade: Todos buscamos algo sempre. A diferença é o marco zero. Ao invés de definir esse ponto após uma nova conquista, o mantenha sempre no princípio. Dessa forma enquanto se busca algo, temos o que valorizar.

A insatisfação tem duas filhas: Crítica e a Criatividade. Para qual você dá mais moral?

Existem 3 tipos de doenças: as físicas, as mentais e as de caráter.

Se estressar é manifestar uma essência autodestrutiva. Não se estresse com coisas que não valem a pena.

No empreendedorismo iniciativa é o foco e fazer algo em potencial a se tornar sustentável é o lema.

O líder trabalha e desenvolve o contrato psicológico, o instrumento mais importante em uma organização.

Todo liderado, assim como todo aprendiz, ou aqueles que respeitam algum sujeito, tendem a imitar seus hábitos.