Organização

⁠A soma das diferentes verdades e visões torna uma organização mais apta a se reinventar e o mundo um lugar mais agradável de se viver.

⁠Todo Scrum Master deve promover mais a auto-organização do que o próprio Scrum.

⁠“O salário só é o elemento mais importante na relação entre a organização e o trabalhador, quando o único elo entre os dois é o salário.”

⁠Não somos apenas uma organização humanitária. Somos uma organização militante.

⁠" Trabalhar em casa é bom, é fácil, o difícil é manter a disciplina e organização em um ambiente familiar."

⁠Pro desorganizado, organização é perder

Internalizar conceitos e princípios é essencial a saúde moral e ética da organização.

Limpeza e organização são requisitos imprescindíveis ao sucesso.

Oportunidades, inovação e foco são essenciais a qualquer novo empreendimento. Organização, planejamento e cultura organizacional tornam o empreendimento perene.

A cidade é o modo de organização espacial que permite à classe dominante maximizar a transformação do excedente alimentar, não diretamente consumido por ele, em poder militar e este em dominação política.

Tempo ao Tempo.
A utopia.

O primeiro dia de janeiro é reconhecido pela Organização das Nações Unidas como odia da Confraternização Universal, ou seja, da união e da pazentre os povos.

Enfim chegou 2020! Ano novo, guerra nova.

A paz é uma utopia.

" Leis e regras auxiliam a organização da convivência em sociedade.
Porém a ética, caráter e empatia são essenciais para que a relação social seja justa."

Se o conteúdo é rei, a organização é rainha. Juntos, eles geram produtividade e sucesso.

“A sua organização vai te levar para o seu primeiro milhão”

A partir do momento em que o homem deixa de ser elaborador único, de forma direta, da organização em sociedade, através de uma política local, e do estabelecimento de transformações e revoluções das partes ao todo, por meio de sua integração do micro ao macropoder, surgem grandes modificações na pequena e na média estrutura política do globo terrestre. No
geral, essa estrutura se torna grande, porque as partes fragmentadas passam
a fazer parte de um denominador comum organizacional político.

O sucesso de uma organização depende das pessoas, desmotive uma delas e o fracasso será garantido.

Não importa quem lidere ou quantos seguidores tenha uma organização religiosa. Sem o anúncio do verdadeiro Evangelho, conforme as Escrituras, e a evidência de frutos que glorifiquem a Deus, não existe igreja de Jesus.

Sem organização não há otimização.

A organização das pessoas, sua união para solucionar necessidades comuns e conseguir melhores condições de vida, determina o grau de desenvolvimento de uma nação.

Você quer conquistar Resultados Sustentáveis na sua organização?
O segredo é colocar todos na mesma “página”, ou seja, implantar a cultura de serviços da sua empresa no DNA da sua equipe. Sei que não é uma tarefa fácil, mas é possível e traz resultados extraordinários!