Mensagens para Equipes de Trabalho
Venha todo mundo! Você tentou o seu melhor! Estamos entre as 8 melhores equipes de todo o país! Volte com orgulho!
As ações de endomarketing devem ser massivas para engajar as equipes na cultura de serviços da organização!
Absolutamente todos os gestores concordam que é nas atividades-fim, nas equipes que entregam valor ao cliente, onde o desempenho real da organização acontece.
Em muitos casos, a falta de habilidade das equipes de vendas no varejo em apresentar os produtos com suas características, vantagens e beneficios é muito significativa para o resultado negativo do negócio. Portanto é preciso contratar e treinar pessoas, capacitá-las através de constantes treinamentos para a consolidação de qualquer marca.
”Gerundi-ado”
O grande segredo do gestor de equipes de alto desempenho é transformar o gerúndio em particípio.
Equipes comuns produzem resultados comuns. Equipes treinadas, motivadas e unificadas produzem resultados espetaculares!
Futebol atual...
Vejo muitos amadores tentando montar equipes e treinar poucos profissionais
Por outro lado...
Vejo muitos amadores sendo treinados por poucos profissionais
Líder de comportamento inconveniente no relacionamento com suas equipes, equivocadamente retarda as potencialidades de desenvolvimento, criatividade e desempenho diante dos objetivos a serem trabalhados.
Em todos os projetos educacionais deve haver a envolvência das equipes, para que seja consolidado as aprendizagens do que se tinha pretensão de ensinar.👏👏👏
O dinamismo, o comprometimento e a atenção são competências indispensáveis para equipes privilegiadas de potencial, mas carentes de resultados positivos.
Sobre futebol?
Preparar equipes vencedoras, tal qual na sociedade, está na construção de relações humanas em condições iguais entre os diferentes.
É preciso orar pelos superiores. São eles que se aconselham com suas equipes, mas sempre têm de dar a última palavra. Que a caracterização de suas ações seja sempre transparente e de sabedoria!
O conhecimento compartilhado é a melhor maneira de multiplicar a inspiração e fazer as equipes produzirem mais e melhor.
"Porque será então que todos nós demoramos tanto a compreender está lógica e não priorizamos com atenção e energia máxima a construção de equipes de verdade em nossos bares e restaurantes desde o primeiro minuto, eu percebi na vida real que não fazemos logo de cara por cairmos em armadilha funda produzida, com a combinação perversa dos pecados capitais a preguiça, a ignorância, o medo e vaidade."
E para a minha equipe de vencedores eu digo:
Assino em baixo e dou assistência a todo este trabalho de inovação e motivação.
Iremos escrever nosso legado em sucesso com as cinzas do medo do fracasso.
Pois não esperamos acontecer, nós fazemos acontecer!
A vitória vem pelo trabalho em equipe, ninguém chega ao pódio sozinho, nem todo campeão reconhece isto, mas todo vencedor tem uma equipe que o empurra para a vitória.
