Mensagens de Liderança
Grande líder é aquele que conforta o impotente, ou aquele que o move?
Ambas as ações são excludentes entre si, se desejarem a alta eficácia.
Enquanto o conceito de igreja for manifestado como empresa, pelas mentes de supostos líderes cristãos, haverá muitos tolos que o sigam, e maior número ainda de perdidos que os rejeitem!
Nos tempos atuais, as pessoas comumente ainda dizem: políticos, líderes religiosos, médicos e advogados. Mas poderiam dizer estrume, esterco, excremento ou dejetos, e ainda estariam referindo-se a mesma coisa.
O grande líder é aquele que abre mão do reconhecimento de seus liderados, fazendo com que eles se sintam verdadeiramente como os grandes vencedores.
Liderar…
É mandar, com saber e com firmeza;
executar, os actos incumbidos;
certificando-se, que são cumpridos;
de acordo com o regrar, da em si; empresa!
É estar sempre pronto a tudo dar;
por quem representa, e por toda a equipa;
sempre bem CIENTE, do que isso implica;
sempre com a intenção, de se entregar.
Quer seja, nos bons ou nos maus momentos;
quer seja, no labor, ou fora dele;
importa é que a equipa, sempre o sinta!...
Bem infiltrado, até nos pensamentos;
por saber, que pode contar com ele;
sempre que o bom ou mau, pra a tal pressinta.
Com ponderação;
Ser líder…
Ser líder, é quem sempre exemplifica;
com actos ético-deontológicos;
fazeres, que a alguns nem parecem lógicos;
dada a subtileza, com que os pratica!
É por querer, sempre o sacrificado;
caso em equipa, algo não corra bem;
pela imagem havida, que tão tem;
em todo o fazer, por ela; aplicado.
É aquele que cumpre, e faz cumprir;
todo o fazer, pra a equipa, designado;
por outro: um líder, seu superior!...
Jamais tendo a vaidade de exigir;
mas em todo o fazer, tendo o cuidado;
de aplicar SEMPRE BEM, o em si, valor.
Sempre com prudência;
Saber de um líder…
Por tão poder: pôr fraco, em forte equipa;
todo um fazer, por ela elaborado;
tal está, sempre em ciência ancorado;
por saber, que a evidência, os dignifica!
Porque fazer bem, somente não chega;
mas tão somente: O FAZER SEMPRE bem!
é saber que um bom líder, em si tem;
quando a com tal, sua EQUIPA; aconchega.
É bom conhecedor, do bom saber;
preciso, para a tudo executar;
zelando as regras, da instituição!...
Daí, representante dela ser;
daí, tanto gostar, de nela estar;
daí, lhe dar toda a dedicação.
Com um especial sentir;
O serviço do padre não é do advogado, do assistente social, do líder político, do líder sindical e do revolucionário social. Não é, não é! O padre é fiel ao seu ministério quando se dedica de corpo e alma para as coisas de Deus.
Otimismo. Uma das qualidades mais importantes de um bom líder é o otimismo, um entusiasmo pragmático pelo que pode ser alcançado. Mesmo diante de escolhas difíceis e resultados insatisfatórios, um líder otimista não cede ao pessimismo. Resumindo, as pessoas não são motivadas ou estimuladas por pessimistas.
Se os líderes não articularem as prioridades com clareza, então as pessoas ao seu redor não saberão quais devem ser suas próprias prioridades. Isso é um desperdício de tempo, energia e capital.
Em essência, uma boa liderança não se trata de ser indispensável; e sim de ajudar outras pessoas a se prepararem para a possibilidade de entrar no seu lugar – dando-lhes acesso ao seu processo de tomada de decisão, identificando as habilidades que elas precisam desenvolver e ajudando-as a melhorar (...) e, às vezes, sendo sincero com as pessoas sobre por que elas não preparadas para o próximo passo.
Pessoas de caráter, quando são disciplinadas pela liderança, tem a maturidade de compreender que elas não estão sendo punidas e sim orientadas a se redimir.
Dentro da sala, haviam soldados corrompidos e seu líder. Havia somente mais um para ser exterminado.
- Diga-me, qual a minha maior paixão? - o condenado disse em tom sério.
- Eu sei de tudo: Jesus...
- Por isso eu jamais me curvarei diante de você - a voz soou seca e atingiu seu adversário como uma lança mortífera no peito.
Um governo de combatentes não saberá como liderar, apenas criará mais guerra. Vocês acham que a bravura é medida em resistência.
As palavras que saem da boca de um líder, tem tanto poder de elevar a autoestima, quanto tem de destruí-la. Cuidado com o que fala, palavras são como penas.
Uma pessoa só se torna um grande líder quando sobe três degraus: do ouvir, relacionar e do aprender.
O coaching bem aplicado na liderança ajuda na motivação e no comprometimento dos colaboradores, resultando em maiores ganhos para qualquer negócio.
Os líderes carismáticos transmitem leveza para as pessoas. A leveza tira de cena a tensão e pode deixar as pessoas mais propensas a aceitar os desafios.
O Líder não precisa de um título. Precisa vislumbrar algo diferente. Essa sua virtude fará com que seja seguido por outros.
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