Mensagem para Líder
"Para liderar o outro com excelência, faz-se necessário a habilidade de controlar suas próprias emoções."
"Almejar ser um líder, sem ao menos dar bons exemplos, é como ir ao pão de açúcar pra ver de perto o Cristo Redentor. Impossível".
Gastei muito tempo e empreendi grande esforço para formar líderes durante minha vida. Hoje, muitos desses hoje me apontam o dedo em riste e de mim desdenham.
"sem nenhum preconceito ideológico partidário,no mundo inteiro.Mas existem FALSOS LÍDERES cabo eleitoral twitteiro".
Muitos líderes não conseguem extrair o melhor dos seus liderados porque não conhecem o que inspira cada liderado ou a equipe como um todo. Uma vez que um líder consegue entender e compreender o que inspira os seus liderados, aquele botão que transforma limitação em poder, a alta performance torna-se uma aliada e a excelência torna-se um hábito.
A bajulação só serve para maquiarmos uma mentira na vida da pessoa. O bom amigo, o bom líder usa a verdade por mais que ela doa, para trazer à cura e benefícios a pessoa e ao grupo...Os verdadeiros lideres estão preparados para ouvir e praticar a verdade, pois ela é a ausência total da malignidade da mentira, que mata, rouba e destrói.
Todo líder tem a capacidade de tornar pessoas ruins em pessoas boas, e pessoas boas em ruins, para o público no qual tem influência.
O maior erro de um liderado é querer ser servido quando tem que servir, é querer ser professor quando tem que ser aluno, é querer receber sem dar, precisamos aprender a ser servo antes de ser Rei se não sabemos nossa posição nunca chegaremos a posição que Deus quer nos colocar!
“Quem toma a decisão e não age, apenas fez uma escolha e não liderou suas ações. Então comece a agir!”
A maior característica de um líder não está em ser o melhor, mas, sim, em fazer com que os seus seguidores sejam melhores.
O primeiro discípulo de um líder é ele mesmo, os seguidores se espelharão mais neste discípulos do que nele próprio.
Perceba que quase todo grande líder carrega em sí a humildade.Já muitos dos seus seguidores não são tão simpáticos.
"Casa de líder não é um cantinho pra fazer lanchinho ou um opcional quando você não tem outro lugar pra ir, a casa de um verdadeiro líder é um QG central de onde deve sair decisões que influenciam e mudam histórias de vidas"
Porque para um líder, é melhor ser importante do que ser reconhecido, por isso, conhecer -se a cada dia, reconhecer seu papel neste caminho, estabelecer um propósito e ser grato pelas conquistas até aqui, é a base fundamental para o amadurecimento deste processo de liderança.
"Liderança e Confiança são pilares de gestão, quando ausente ou muito fraca, desmonora a relação..."
