Mensagem para Líder

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⁠Aqueles que supostamente lutam para serem líderes em lugares errados, com pessoas erradas e nas posições erradas, acabam se tornando as cobaias certas para experimentarem o fracasso da ignorância.

Inserida por HelgirGirodo

⁠Quando um líder religioso é egoísta, ganancioso e teomaníaco seus membros ficam doentes, tornando-se em um bando de idiotas. Só Deus na causa.

Inserida por EliasTorres

⁠Não há mais nada que se possa dizer ou falar, quando se é um cristão e sua escolha é por líderes que além de não reconhecem um Deus Criador, ainda fecham os olhos parar perseguições aos cristãos no mundo. Terão muito para sua família em um futuro próximo à explicar;

Inserida por israellopess

⁠" Você Líder, Cuidado com os Excessos de Reuniões, pode não sobrar Tempo para o seu Time Vender".

⁠A liderança atrai para perto de se pessoas semelhantes a ela, observe o exemplo de Hitler atraiu para perto de se, pessoas como; Heydrich, Himmler, Goebbels, então, não fiques surpreso, atraímos pessoas como nós.

Inserida por fabiocabral

Liderar não está relacionado ao controle e ao comando para com o subordinado, mas sim em guiar e conquistar os liderados.

Inserida por Romulo1981

Um líder deve aprender a lidar com conflitos da mesma forma que o piloto com a tempestade: guiando com expertise o leme, sem temor e sabedor que em dado momento ela passará.

Inserida por Romulo1981

⁠Valorize uma boa comunicação. Uma comunicação ineficaz faz com que o líder seja mal interpretado, a visão se torne embaçada e o propósito acaba sendo banalizado.

Inserida por Leonardofn7

⁠Liderança é por si só um estilo de vida. As pessoas escolhem não liderar, mas não podem escolher como as pessoas lhe veem.

Inserida por Leonardofn7

⁠"Comandar é liderar pessoas para alcançar os objetivos da missão institucional da corporação. O comandante conhece as potencialidades, talentos e fragilidades dos membros de sua equipe, e como um maestro, e conforme a vocação de cada um, busca a harmonia, caminha junto, enfrenta os desafios, assume responsabilidade pelas decisões e divide os louros das conquistas ".

Inserida por OSEIASFRANCISCO

Propósito de um treinamento de liderança:

Aprender e levar o melhor quando formados, sempre um ajudando o outro.

Inserida por ClaudioAdolphoRamos

⁠Pensamentos de um bom Líder:

Afaste-se de multidões;
Eleve seu nível de expansão de consciência;
Seja perseverante nas boas obras;
Busque se preparar em humildade.

Inserida por Wagner_Dom

⁠O impacto de uma grande liderança não é medido por quanto você controla, mas pelos líderes que você capacita.

Craig Groeschel
GLS21 Notes: Expanding Your Leadership Capacity. Global Leadership Network, 5 ago. 2021.
Inserida por ana_seberino_kucker

⁠Uma liderança focada apenas em números, em resultados, é uma liderança fria, uma liderança que trata pouco das pessoas e nós sabemos que as pessoas produzem mais quando elas se sentem mais responsáveis, quando elas conseguem se sentir integrantes dos grupos que pertencem.

A liderança precisa ter o aspecto lúdico, o jogo, a emoção onde todos participam, trocam entre si, e se arriscam em ganhar coletivamente!

Inserida por alexandre_santucci

Que a⁠ vida te ensine a liderar as tuas batalhas, enfrentando cada desafio, amadurecendo no percurso e ganhar a Guerra no final.

Inserida por NicoPinto

⁠Um líder de verdade Sente
Alegria e satisfação
Quando seu aprendiz o supera.

Inserida por Brunopaz33

⁠Um infectologista pode se infectar, médicos também adoecem, líderes podem perder direção. Psicólogos podem ter depressão, nem sempre é sobre pregar o que se vive, mas às vezes é sobre declarar o que se acredita! Mesmo que momentaneamente o esperado ainda não seja uma realidade palpável.

Inserida por charles_costa

⁠"A boa mãe é líder e gerente de seu filho. É líder quando indica o caminho, quando elogia, quando luta para mante-lo no caminho do bem, quando educa. É gerente quando obriga o seu filho escovar os dentes, obriga comer o que é bom, não o que é gostoso, fazer o certo. Mamãe para o seu bem e do seu filho não abra mão de liderar e gerenciar o seu filho"

Inserida por Ademarborba46

⁠“O líder capaz de enxergar e ressaltar o brilho de cada um e os tornam importantes, extrai o extraordinário”.

Inserida por roalcatrao

⁠Líderes que saem das suas antigas posições e vão para outras, deveriam conquistar novos espaços e pessoas interessadas para o local de suas atividades, treinando e fortalecendo instrumentos humanos para serem homens de sucesso, padrões dos fiéis e elementos úteis para o crescimento de suas organizações, ministérios e responsabilidades afins.

Inserida por HelgirGirodo