Frases de Perfil de Pessoas

A sua forma (corpo - mente - cérebro físico) não existe no real, mais somente no irreal, na ilusão experimentada que achamos que vivemos nesta vida de sonho ilusório.

Existem dois tipos de leitores, como há dois tipos de pessoas que viveram uma vida inteira. Como há dois tipos de pessoas em tudo o que é feito. As que aproveitaram e as que não aproveitaram. Mas até as que aproveitaram queriam, provavelmente, ter aproveitado mais.

Quer fazer a diferença em seu trabalho?
Procure enxergar nos problemas oportunidades que podem levar você além, não procure ao enxergar um problema, apenas reclamar e potencializa-lo.
Uma atitude de resolução vai causar mais benefícios do que focar na reclamação.

As Pessoas Se Tornam Especiais Pelo Simples Fato De Haver Em Comuns Alguns Ideais...

Desculpas são respostas para pessoas sem determinação e foco definido. Ações são respostas para pessoas de alto nível

Expurgue de sua vida todos empecilhos que tolhem seu crescimento, inclusive pessoas sugadoras de energias!
Deixe permanecer o que te faz bem e pessoas que agregam valores!

As pessoas sempre serão mais profundas do que os rótulos e os julgamentos que se projetam sobre elas

O mundo precisa é de gente que mostre horizontes novos e coloridos e não de pessoas que nos sufoquem com as suas negatividades…

As pessoas que valem a pena são simplesmente aquelas que se preocupam, que fazem questão de se mostrar presentes em todos os momentos porque, mesmo que estejam distantes, continuam conosco, já que ocupam um lugar no nosso coração, o que faz com que nunca estejam longe.

Profissional visionário é aquele que nasceu também para servir às outras pessoas para obterem grandes resultados

Não adianta ser religioso; Quem não ama e não respeita as pessoas de sua casa, negou a fé e é pior do que o incrédulo.

Nas igrejas a cada dia que passa aumenta o número de pessoas que dependem de alguém para "carregá-las"; a cada que passa diminui o número de pessoas dispostas a "carregar" alguém.

O foco da liderança nunca deve ser o resultado, esse é o foco dos gerentes. O líder de verdade foca na convergência de interesses entre a organização e os colaboradores. Precisa entender o que eles perseguem. O resultado dirá se ele conseguiu ou não.

Uma pessoa inteligente só reconhecida por outra pessoa inteligente, para os demais o inteligente é arrogante, prepotente, ou esquisito, depende do nível cultural de quem está avaliando quem.

"Por mais óbvio que pareça, muitos líderes esquecem que suas ações falam mais alto que suas palavras".

um livro inteiro não cabe em capa nenhuma, descrição nenhuma e sinopse nenhuma não os julgue pelo que aparentam ser

Já diziam: "Corações intensos, queimam pessoas despreparadas". Porém pessoas despreparadas também queimam corações intensos.

Assim como diversos tipos de lixo, algumas pessoas são irrecicláveis.

Pessoas cansadas me cansam.

As pessoas me veem no meu pior e melhor momento e não percebem a diferença, não por desatenção delas, sou eu que disfarço muito bem.