Frases sobre liderança que revelam o verdadeiro espírito de líder

⁠Se somente o líder fala e toda a organização permanece muda, isso não é liderança, mas ditadura.

⁠“É no Planejamento Organizacional que você define sua estratégia competitiva de liderança mercadológica, a saber, Custo, Diferenciação ou Foco”.

⁠Jamais entregue a liderança da sua vida a problemas.

A maior escola de liderança situa-se no carácter do ser humano...

Ninguém estuda para ser líder, liderar é um dom divino galardoado para pessoas com propósitos...⁠

⁠Se você é apresado definitivamente liderança não é para você

⁠Liderança não tem haver somente com o que eu faço e sim com aquilo que sou.

Uma liderança é reconhecida pelos seus comportamentos e não pelo cargo que ocupa.

⁠Liderança é inspirar as pessoas, não mandar nelas.

⁠Liderança não é cargo, é atitude!

⁠A Essência da liderança está na capacidade do líder em prevenir e em corrigir erros.

⁠Todo lider,que se perpétuou na liderança, entendeu que um lider de sucesso não nasceu para ser servido,mas para servir.

⁠O principal objetivo da liderança é aplanar a trilha que os liderados devem percorrer.

⁠É importante que mulheres e pessoas negras ocupem, cada vez mais, cargos de liderança política.

⁠A liderança é comunicar o potencial e o valor dos outros com tanta clareza que eles se sintam inspirados a vê-los em si mesmos

⁠"Antes de contratar alguém para um cargo de liderança, veja como ele/ela trata as pessoas mais humildades. Liderança não é sobre mandar, é sobre conquistar as pessoas."

⁠A liderança é se jogar na ação e fazer valer a pena. Enfrentar o medo, os pessimistas, os obstáculos e inclusive a você mesmo. Lidere-se!

Uma das definições mais legais de liderança que já ouvi é: aproveitar a energia humana para fazer mudanças efetivas.

⁠Liderança é a habilidade de influenciar pessoas a fazerem coisas com entusiasmo, defendendo o desenvolvimento sustentável com consciência ecológica e social fundamentado na ética.

⁠"Liderança é sobre amor. Sonhos são sobre coragem"

⁠O discernimento é,⁠ em toda a liderança, a capacidade vital para reconhecer o que está em jogo, quem são as peças e quem são os jogadores.
Em qualquer jogo, o líder sem discernimento, sempre será a peça e não o jogador.