Frases de Grupos

Mesmo aos extremos as pessoas estão carentes de Deus... Saber usar a estratégia certa para cada grupo e Deus faz a luz... Sem religiosidade..simples

Algumas pessoas por medo de pertencer à minoria e enfrentar as críticas da maioria. Preferem seguir a maioria com suas ideologias ultraconservadoras. O que elas querem é simplesmente ser aceita no grupo.

O sabor de uma fruta é diferente da outra, mesmo fazendo parte da mesma árvore e do mesmo galho

Uma fruta é diferente da outra, mesmo fazendo parte da mesma árvore e do mesmo galho.

Matematicamente, você é a soma dos livros que lê, a média das pessoas que anda e a multiplicação do conhecimento que divide.

EU QUERO UM AMOR ETERNO QUE SOBREVIVA AO FRIO DO INVERNO ,E ME DE SOMBRAS NO CALOR DO VERÃO ,QUERO ALGUÉM QUE NÃO FUJA DO MEU CORAÇÃO.(THIAGO NAGHIB)

"Amanha nos cv melhor". Tem dois anos que estou tentando descobrir o que essa pessoa quiz me dizer com isso no grupo do whatsapp: zzzz

Quando a gente não quer decidir com rapidez, monta-se um grande colégio. Quando a gente quer mais rapidez, um grupo menor. Fomos para o grupo menor."

- Ministro da Casa Civil Gov.Temer

O meu questionamento não é a diferença entre ser: Um homem lúcido com lampejos de loucura, ou um homem louco com lampejos de lucidez. Mas, sim definir a qual grupo faço parte. Rs rs rs...

Ao conhecer o Marial, a tristeza virou raridade em minha vida

Quando pretende-se manter a motivação, os resultados positivos e o empenho nas atividades desenvolvidas por um grupo, não deve haver supervalorização de uns e desvalorização de outros.

Tratar com respeito os outros! Ninguém é superior a ninguém, pois cada um está em sua evolução, e a individualidade de cada um contribuí com o todo. E quando a individual do outro bate com a individual sua, os dois evoluirão, serve para esse crescimento. (30/01/2018)

Trabalho em equipe bem sucedido se dá quando há reciprocidade na união de forças, na divisão de tarefas e na partilha de resultados.

O que mais separa e mais une os homens não é a cor nem é a raça mas simplesmente o conteúdo e os hábitos de cada um ou de cada grupo.

O sucesso não está nas boas ideias, mas sim nas boas práticas

A necessidade de muitos , supera a necessidade de poucos

Todo grande líder respeitado e bem sucedido evidencia-nos o quão importante foi a sua atenção na observação, assimilação e aprendizagem dos exemplos de dedicação e sucesso de pessoas que se destacaram em suas habilidades.

⁠Enquanto as pessoas não conseguirem
enxergar que suas necessidades
de convivência social estão limitadas
pelas necessidades daqueles que estão ao lado,
não teremos, na sua essência, uma sociedade,
mas um grupo de pessoas vivendo em inconsonância.

⁠Fácil é ter medo da vida e das suas múltiplas complexidades emocionais. Afinal agregamos interesses e empatia em direções e reações presumíveis.

"Uma escuta empática, quando não combinada com conhecimento, não é eficaz na hora de dar conselhos."