Despedida da Empresa

⁠Toda casa e família é uma empresa, precisa ter um diretor e um diretor executivo e seus subordinados.

A longevidade de uma empresa é baseada na experiência que o cliente tem com ela.

Nossa vida não é uma empresa,que nos da aviso prévio.
Por isso aproveite cada segundo,vivendo nesse mundo.
Busque sua felicidade e viva de verdade

Toda empresa tem a banda show e a banda solução:
a banda show valoriza o problema, e a banda solução como já diz o próprio nome, valoriza solução.

O segredo dos bons resultados de uma empresa está na eficiência da gestão.

Marketing não é uma coisa para amadores. É o destino da sua empresa que está em jogo.

Ao entrar em uma empresa e observar um ambiente poluído visualmente, sinal de desorganização.

Entregue uma grande empresa a um petista e logo ele vai estar com uma microempresa.

Sempre haverá uma crise pra te derrubar, seja no mercado, no seu relacionamento, na sua empresa, no seu trabalho ou na sua mente e a melhor maneira que conheço para superar uma crise é ser o melhor que puder, melhor empresário, melhor líder, melhor marido, melhor pai, melhor funcionário.

A Petrobras não é apenas uma empresa.
Ela é uma Nação.
Um conceito.
Uma bandeira.
E por isso, seu valor é tão grande, incomensurável, insubstituível.
Esta é a crença que impulsiona os que a defendem.
E, sem dúvida alguma, também, a abjeta motivação que está por trás dos canalhas que pretendem destruí-la.

Não são os colaboradores da empresa que tem que trabalhar para o sistema de gestão, é o sistema de gestão que tem que trabalhar para empresa.

Em uma empresa sempre terá um incompetente, que por sua vez sempre terá um "protetor" (tão incompetente quanto), e que para completar terá mais prestígio, e um salário mais alto que o seu.

A nossa empresa era o nosso amor. Nós gostávamos da nossa empresa. Nós queríamos que ela crescesse e que ela durasse para sempre. Mas eu queria de um jeito e ele queria de outro. Ele achava melhor assim e eu achava melhor assado. Ou seja, embora fosse a mesma empresa, o clima organizacional não era positivo e portanto não havia a garantia de sucesso. Na verdade, era praticamente certo que a empresa não fosse para frente, pois os pensamentos não estavam em harmonia, enquanto um queria ir para um lado, o outro queria ir para outro.

Perfil BBB existe por toda a empresa. São os que falam da vida alheia, cuidam do que não é importante, gostam de conflito e são polêmicos para fazer relacionamentos. Você conhece alguém assim?

As pessoas entram na empresa pelo comportamento. E saem pelo mesmo motivo!

Sempre tento afirmar a harmonia de interesses
entre a empresa e os trabalhadores. Não
somos adversários. Somos sócios.

O nosso objetivo maior é não visar o interesse pessoal, mas sim, o interesse coletivo e o da empresa.

Ninguém faz o que cada um é capaz de fazer numa empresa, num departamento ou Relacionamento, não significa que somos insubstituiveies mas que somos diferentes

O maior desafio de uma Empresa não é ter novas ideias. É ter a capacidade de colocá-las em práticas.

Não importa se tem um amigo-sócio ou sócio-amigo, em ambos os casos deixe o amigo fora da empresa.