Crescimento Profissional
O desenvolvimento do capital humano é uma constante engrenagem que não pode parar em uma corporação, se não houver manutenção, as consequências podem ser irreparáveis.
Resolvendo Problemas
Quanto a capacidade pessoal em gestão problemas a primeira regra que precisamos conhecer é que o nosso foco não deve estar no nível do problema e sim no nível de nossa capacidade de resolução de problemas. Se temos um problema nível 5 e nossa capacidade de resolução for nível 3, de fato temos um problema, porém o nível do problema já está determinado e nesse caso nosso foco deve ser em aumentarmos nossa capacidade de resolução para um nível 6 ou maior e facilmente o problema será resolvido.
Quanto mais aumentarmos nossa capacidade de resolução mais facilmente resolveremos os problemas que surgirem, e uma coisa é certa, eles vão aparecer e voltarão a surgir durante toda nossa trajetória tanto como profissionais como pessoas.
Por outro lado se detivermos uma capacidade de resolução nível 10, um problema de nível 3 nem se quer será mapeado por nossa mente como problema e sim como apenas mais uma atividade a executarmos.
Aumentar nossa capacidade de resolução implica em aumentarmos nossa base de conhecimentos, porém conhecimento por si só pouco ajuda se não aumentarmos nossa experiência, nossa capacidade de aplicabilidade, de uso pratico dos conhecimentos que retemos.
E como já dizia o Mestre: "Tentar adquirir experiência apenas com teoria, é como tentar matar a fome apenas lendo o cardápio".
Aprenda a ligar os pontos, isso mesmo, os pontos. Certa vez, o próprio Steve Jobs fez uma analogia quanto a isso, comparando os acontecimentos da vida com pontos, e disse que deveríamos analisá-los, porque cada um deles são importantes. Mesmo os acontecimentos mais frustrantes que já passamos, eles são fundamentais para o nosso crescimento pessoal/profissional.
"Busque ser uma pessoa de qualidade, procure comprar e experimentar qualidade, para que você possa entregar qualidade."
Você pode até ainda não ter o cargo, o salário ou o status que você deseja, mas ainda assim pode ser exatamente quem você quer ser. Sabe por quê? Porque não é o seu salário que faz de você um profissional de sucesso, na verdade, é ser um profissional de sucesso que te dá um mega salário no fim das contas.
Você pode até ainda não ter o cargo, o salário ou o status que você deseja, mas ainda assim pode ser exatamente quem você quer ser. Sabe por quê? Porque não é o seu salário que faz de você um profissional de sucesso, na verdade, é ser um profissional de sucesso que te dá um mega salário no fim das contas.
A sua reação diante da conquista do outro - de alegria ou tristeza - diz muito também sobre o seu merecimento e a sua maturidade para o seu próprio crescimento.
A vida é cheia de desafios, encara-los de frente, pode não ser tão confortável, mas, é aonde mais crescemos, pessoal e profissionalmente
Nunca tenha medo de fazer perguntas, pois não são as respostas que movem a humanidade, mas sim o constante e simples ato de questionar.
Na vastidão da Tecnologia da Informação, existe algo verdadeiramente intrigante: a nossa habilidade singular de confrontar os erros de maneira direta, pois frequentemente eles se tornam visíveis aos olhos dos colegas. É nesse contexto que nos transformamos em especialistas na arte de antecipar e evitar essas situações.
Algumas pessoas temem a luz que você irradia e preferem te apagar em vez de somar. Mas lembre-se, sua grandeza não diminui diante da inveja alheia. Mantenha seu brilho, siga seu caminho e não permita que nada nem ninguém te detenha. #SejaHojeDiferente
