Competência Profissional
Promoção Profissional
Não é sobre competência, é sobre indicação;
Não é sobre vivência, é sobre conveniência.
Não é sobre empatia, é sobre política;
Não é sobre verdade, é sobre aparência.
E assim se perpetua a hipocrisia em alguns processos de seleção.
Bom dia!
Que hoje possamos valorizar não apenas a competência profissional, mas também a integridade e a honestidade.
É importante lembrar que pessoas mentirosas, falsas e desonestas podem até ter habilidades técnicas, mas é a confiança e a ética que realmente sustentam um ambiente de trabalho saudável e próspero.
Portanto, que nosso dia seja guiado pela verdade e pelo respeito, pois são esses valores que fortalecem nossas relações e nos permitem alcançar um sucesso verdadeiro e duradouro.
Tenham todos um excelente dia!
Bom dia.
Para alcançar o sucesso profissional, é essencial manter o profissionalismo e a competência como pilares da sua carreira.
Cultive habilidades sólidas e mantenha uma conduta ética.
Para colocar em prática:
1. Esteja sempre aberto ao aprendizado e atualização constante.
Dedique tempo regularmente para estudar e se manter atualizado em sua área de atuação.
2. Desenvolva suas habilidades de comunicação e trabalho em equipe.
Busque oportunidades de colaborar em projetos e liderar iniciativas dentro da sua equipe ou comunidade profissional.
O importante é estar sempre em busca de crescimento e aprimoramento contínuo.
"O diploma é o selo de competência e conhecimento que nos diferencia no mercado de trabalho e nos torna qualificados para diversas oportunidades profissionais."
Você sabe que é muito competente. E eu sou muito inteligente. Então, se trabalharmos nisso juntos, talvez possamos fazer algo.
PERSONAL BRANDING é uma competência a ser adquirida e desenvolvida por qualquer profissional. Tão importante quanto gerenciar o tempo, as emoções e as finanças, é gerenciar a própria Marca Pessoal.
Rapidez e quantidade não são sinônimos de competência profissional. Esta é resultado de disciplina e constância, que são características de uma advocacia de excelência.
Abra portas pela sua competência, não por apadrinhamento. O apadrinhamento tem prazo de expiração, já a sua competência não.
Em relação ao trabalho, os robôs não roubam empregos; em vez disso, são as pessoas que controlam os robôs que podem influenciar o cenário. A automação tem o potencial de libertar profissionais competentes de tarefas repetitivas, permitindo que se concentrem em atividades mais complexas e criativas. Ao eliminar a monotonia no trabalho, a tecnologia possibilita que os trabalhadores se destaquem em tarefas que exigem pensamento crítico e habilidades humanas exclusivas, tornando-os mais valiosos em suas funções. Esse processo pode, por sua vez, resultar em melhorias na qualidade do trabalho e na promoção da inovação.
APAE
Acredito no talento, na competência e no
Poder de transformação dos professores e especialistas que preparam
Alunos com necessidades especiais, para o
Enfrentamento, com autonomia, nas relações humano-mundo e humano-humano.
"Fórmula do Sucesso"
S=C2xI2/TxO
onde:
S= Sucesso
C2= Criatividade e Competência
I2= Iniciativa e Inovação
T= Trabalho
O= Oportunidade
Muitas vezes, por praticarmos algo durante anos, criamos certa competência para essa tarefa e a confundimos com talento. Descobrir onde está nosso talento vai muito além daquilo no qual nos sentimos competentes.
Uma das mais importantes competências que profissionais e empresas precisam desenvolver hoje é basear suas carreiras e seus negócios em propósito. Construir produtos e serviços apoiados em significado e impacto.
Suas habilidades e
competências podem até te
levar ao sucesso, mas sem
caráter, logo chegará o fracasso.
