Citações de Livros

⁠"Quem vive sob o signo do medo sempre acaba perdendo tudo, dos menores momentos às maiores coisas da vida".

"Dormir nas ruas é como dormir no purgatório, entre o Céu, o Inferno e lugar algum".

"O destino da humanidade, nos próximos cinco séculos, bem como a única chance de salvação da humanidade enquanto espécie, está nas Estrelas".

⁠"O apego doentio às coisas materiais ainda vai destruir a humanidade ou, na hipótese mais otimista possível, arruiná-la drasticamente a levando de volta à Idade da Pedra"

"⁠A dor não ensina nada, a dor apenas dói, em tudo que somos, dos ossos até a alma, da alma até os ossos".

"Deus intervém na humanidade
e inicia o plano da salvação.
A salvação começa na
eternidade passada.
O Deus Sonerano escolhe a
sua própria família."

⁠Lei da gravidade bb, não importa o que você faça, sempre vai ter algo te puxando para baixo!

Seus gritos esganiçados levarão uma mensagem perfurante aos potenciais desafiadores de seu trono.

Não vou ser carregado pelas ruas como um nobre inútil.

Estou aqui para me apresentar e para garantir que seu negócio vai continuar a prosperar sob meu olhar cauteloso.

Ele comandou usando o medo. Eu pretendo comandar com o respeito.

Em tempos difíceis, o medo é uma aposta certa.

⁠Culpar os outros pelos nosso fracasso, significa fugir da responsabilidade

⁠Uma empresa pode ser inovadora em equipamentos, prometer coisas excepcionais a seus clientes, mas se não tiver uma
equipe unida e coesa para usar os equipamentos e cumprir as
promessas feitas, não será bem-sucedida!

⁠Ser bem-sucedido em liderar na era da
informação requer muito mais do que distribuir tarefas e cobrar resultados. É preciso abolir o perfil de chefe durão que não sabe trabalhar em equipe e busca elogios apenas para si mesmo.

⁠Para liderar não basta apenas ter conhecimento técnico, é preciso saber lidar com pessoas, que, diferentemente de máquinas, têm sentimentos.

⁠Hoje o líder precisa saber motivar as pessoas a sua volta para que elas desejem
realizar as tarefas que ele precisa que façam. Este líder não pensa pelas pessoas,
mas ele as ajuda a pensar e a ter impulso e desejo de mudar, fazer o melhor. Acredita em si e em sua causa, não deseja ter apenas seguidores leais, mas busca arduamente desenvolver cada pessoa de sua equipe para que estejam aptos a assumirem a liderança quando for necessário. Um líder formador de novos líderes.

⁠É preciso saber o que move cada pessoa da equipe, conhecer seus sonhos e medos. E isso não se consegue da noite para o dia; é preciso gastar tempo com a equipe. Não pense que estará gastando seu tempo, pense que estará investindo seu tempo. É uma poupança para o futuro. Cada momento que gastar com sua equipe lhe renderá bons dividendos em situações em que você precisará delas.

⁠A gentileza às vezes se esconde docemente sob uma couraça mais dura, e só a ternura a torna permeável.

⁠Gratidão é a alegria pela alegria de sermos generosos com amor.